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Glaicon Emrich é palestrante, consultor em gestão e rh, analista comportamental e especialista em educação corporativa e desenvolvimento organizacional.
Com 32 anos de atuação em empresas de VAREJO com forte expressão no mercado nacional e internacional, acumula experiências de mais de 30 anos atuando como líder nas áreas de Gestão de Pessoas, Treinamento & Desenvolvimento Humano, Estratégia Comercial e Expansão de Lojas Próprias e Franqueadas.
Com formação em Marketing na Universidade Estácio de Sá, na década de 1990, frequentou os cursos de Administração de Empresas e Gestão Comercial, formando-se em Gestão de Recursos Humanos na Universidade Anhembi Morumbi, com Pós Graduação em Comunicação, Marcas e Consumo, na UAM.
Na década de 1990 participou ativamente na expansão do Grupo Cantão/Redley, inaugurando mais de 22 lojas nas principais cidades do Brasil, sendo responsável pelo Recrutamento & Seleção das Equipes de Loja, Treinamentos, Otimização dos Processos e Manutenção das Políticas e do Posicionamento da Marca.
No início dos anos 2000 atuou da mesma forma na expansão do Grupo Osklen, inaugurando mais de 30 lojas nas principais cidades brasileiras.
No período de 2003 a 2012 residiu em Portugal, inicialmente atuando como Diretor Comercial de Master Franchising Osklen, onde liderou a expansão internacional da marca através de 4 Lojas Próprias e Franqueadas, bem como na abertura de Revendedores Autorizados.
Ainda em Portugal, como Retail Manager da Rip Curl Europe, contribuiu na abertura das 3 primeiras lojas da marca no território português.
De volta ao Rio de Janeiro em 2012, atuou na Gestão Comercial, Operacional e de Recursos Humanos da marca Armadillo até o ano de 2016, quando foi convidado a trabalhar na Inbrands Gestora de Marcas, sendo RESPONSÁVEL pela Supervisão Comercial das Lojas Richards, no Rio de Janeiro, Curitiba, Porto Alegre, Belo Horizonte e Mato Grosso.
Suas metodologias promovem a otimização da produtividade, o aprimoramento e o fortalecimento das competências de líderes e das equipes, com soluções práticas, humanas e alinhadas à estratégia das empresas.
Assim, em 2018 foi criada a Varejux Consultoria & Treinamento em Varejo, com o propósito de atender a demanda por qualificação, capacitação e desenvolvimento de equipes, ajudando pessoas e empresas a venderem mais e melhor.
Varejux vem da união da palavra Varejo e da expressão inglesa UX (que significa “User Experience”). Posso ajudar muito você a criar a melhor experiência possível para os stakeholders: Colaboradores, Clientes, Parceiros, Empresários, Fornecedores - a Sociedade.
MISSÃO
PROMOVER soluções acessíveis às empresas de varejo em TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES, tornado-as mais competitivas, humanas e produtivas; sempre considerando as reais necessidades e os resultados esperados pelos nossos Clientes.
VISÃO
Tornar-se REFERÊCIA positiva em Consultoria de Varejo e Treinamento & Desenvolvimento, agregando valor aos nossos Clientes por meio de diferenciais competitivos, com atuação no Brasil e no Exterior.
VALORES
AJUDAR pessoas, pois é através delas que garantimos as mudanças e os resultados, com humildade, comprometimento e transparência nas relações com os nossos Clientes, Fornecedores e Parceiros.
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VAREJUX Consultoria & Treinamento
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